26.08.2026 · 6 min de lecture · Simon Chauvin

Laisser l'entreprise tourner sans moi : préparer le test de 48 heures

Vous n'avez pas quitté la boîte 2 jours d'affilée depuis des années, sauf malade, et même malade vous répondiez. Vers le jour 30 de la méthode, après 4 vendredis et 4 ou 5 lignes rendues, vient le test de 48 heures : 2 jours ouvrés, téléphone éteint, sans un message. Pas des vacances. Un test, avec des règles, un observateur et un compte-rendu. Voici comment le préparer, ce qu'il est interdit de faire, et ce qui casse presque toujours.

Laisser l'entreprise tourner sans moi : préparer le test de 48 heures

Ce que le test mesure, et ce qu'il ne mesure pas

Le test de 48 heures ne mesure pas si l'équipe est bonne. Il mesure si les feuilles de permission tiennent quand vous n'êtes pas joignable. C'est différent. Une équipe excellente avec des permissions floues va vous appeler 11 fois. Une équipe moyenne avec 5 feuilles claires au mur va passer 2 jours sans vous.

Il vient vers le jour 30, après le 1er mois de vendredis. Pas avant : sans feuilles au mur, le test ne teste rien. Pas trop après : au jour 60, c'est le test de 7 jours, qui est une autre affaire.

Préparer le test : la semaine d'avant

L'annoncer le vendredi

À la réunion du vendredi, après les 5 questions : « Mardi et mercredi, je ne suis pas là et je ne suis pas joignable. » Pas « je serai joignable en cas d'urgence ». L'urgence, c'est exactement ce qu'on teste.

Nommer le dernier recours

Une personne, et une seule, a un numéro à appeler si un événement met l'entreprise en danger : incendie, accident, saisie. Pas pour un client fâché. Pas pour un devis au-dessus du seuil. Le devis attend jeudi. Vous écrivez ces 3 cas sur une feuille, affichée à côté du compteur.

Ne rien préparer de plus

Vous n'anticipez pas les devis. Vous ne laissez pas 12 consignes. Si vous préparez tout, vous testez votre préparation, pas l'entreprise. Vous partez comme un mardi normal.

Les règles pendant les 48 heures

  • Téléphone professionnel éteint, pas en silencieux. Éteint. Si c'est le même que le personnel, mails et messages pro coupés.
  • Pas de consultation du compte bancaire. La question de la paie se pose vendredi.
  • Pas de passage « juste pour prendre un dossier ».
  • Pas de message à votre conjoint ou associé pour demander « comment ça se passe ».
  • La personne qui tient le stylo note, heure par heure, ce qui a attendu et pourquoi.

Ce qui casse presque toujours

Trois choses, dans cet ordre de fréquence.

Un devis juste au-dessus du seuil. La feuille dit disons 2 000 €, le client veut disons 2 300 €. La personne hésite, attend. Le client s'impatiente. C'est une bonne casse : elle dit que le seuil doit monter, et ça se décide vendredi.

Une ligne que personne n'a. Un fournisseur appelle pour une chose qui n'est sur aucune feuille, parce qu'elle n'était pas sur la liste du jour 1. Elle attend. C'est aussi une bonne casse : la ligne va sur la liste, et à la question 5.

Vous. Vous rallumez le téléphone le mardi soir « juste pour voir ». Vous voyez 3 messages. Vous répondez à 1. Le test est raté, et l'équipe le saura le lendemain au ton de la réponse. Dans ce cas, on l'écrit dans le cahier, et on recommence 2 semaines plus tard.

Le jeudi matin : le compte-rendu

Vous arrivez. Vous ne demandez pas « alors ? ». La personne au stylo lit ses notes : ce qui a attendu, combien de temps, pourquoi. Vous écoutez jusqu'au bout. Puis vous dites quelle règle vous avez violée, s'il y en a une. Vendredi, tout ça va dans les 5 questions. C'est ce que la série Remplaçables filme pendant 5 jours, puis 90 : le mardi matin où le fondateur part, et le jeudi où il écoute. Si vous n'avez jamais tenu 48 heures, vous pouvez candidater.

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Ce soir, choisissez les 2 jours

Regardez le mois qui vient. Trouvez un mardi et un mercredi sans échéance majeure. Écrivez les dates sur un papier. Ce vendredi, annoncez-les. Vous aurez 2 à 3 semaines pour rendre encore 2 ou 3 lignes avant. Et relisez les 2 heures du jour 5 : le test de 48 heures, c'est la même chose, en plus long.

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Simon Chauvin
Simon ChauvinCréateur de la série Remplaçables. Il a été le goulot de sa propre entreprise, a construit la méthode NOHELM sur lui d'abord, et entre aujourd'hui 5 jours dans des entreprises qui n'ont plus le temps. Qui tient la caméra →

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